《中华人民共和国劳动合同法典(最新升级版)》的编写原则是：1.权威。选取的文本均为国家公布的正式文本。2.实用。按照劳动合同法律体系的内在逻辑排序，相关法律文件排在基本法律后面，并且归纳了便于读者学习和理解法条的条文主旨。3.简明。收录最重要、最实用的劳动合同法律文件，减少篇幅，方便携带和查找，也使得《中华人民共和国劳动合同法典(最新升级版)》物美价廉。
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