本书阐述的基于获得员工忠诚度的策略观点,这是我及我的合作伙伴们的共同发现,撰写本书,只想把我们的一些观点与同行们分享,期望能起到投石问路、抛砖引玉的作用。相关案例和素材大多是从公开发表的媒体上引用过来,以便于对有关观点的进一步说明。当然,面对人力资源管理及至企业管理理论的博大精深,书中尚有诸多领域需要深入探讨,由于命题所限没有赘述,读者若有兴趣可以参考相关资料。同时也希望得到读者朋友给予的厚爱,并多提宝贵意见。如果本书中的一些观点,能为你带来一点有益的帮助,我们将感到极大的快乐和满足!
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