《教育部高校工商管理类教学指导委员会双语教学推荐教材·工商管理经典教材·人力资源管理系列:薪酬管理(英文版)(第11版)》是一本英文影印版教材,原著是由美国康奈尔大学教授米尔科维奇领衔编著的一本经典教材,堪称“薪酬管理圣经”。《教育部高校工商管理类教学指导委员会双语教学推荐教材·工商管理经典教材·人力资源管理系列:薪酬管理(英文版)(第11版)》以薪酬模型为核心,以薪酬战略、薪酬技术和薪酬目标为导线,从内部一致性、外部竞争性、员工贡献和薪酬管理等四大领域,深入探讨了薪酬管理涉及的各个人力资源管理模块,全面展示了薪酬在人力资源管理和企业战略中的重要作用,详尽介绍了薪酬管理理论和实践在全球的最新发展。
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