刘瑶

《知识经济时代的全球外包与工资差距》分为四个部分。第一部分介绍研究背景（第一章和第二章），梳理人力资本理论和外包理论的研究现状，讨论我国的人力资本水平、国际比较情况、国际外包的测量问题，以及在改革开放