中国劳动社会保障出版社
电子技术基础(教师用书)(附DVD-ROM光盘1张)
《全国中等职业技术学校电工类专业一体化精品教材:电子技术基础(教师用书)》是全国中等职业技术学校电工类专业一体化精品教材《电子技术基础》的配套用书，供教师在教学中使用。《全国中等职业技术学校电工类专业
全国中等职业技术学校电工类专业通用教材:可编程序控制器及其应用(三菱)(第三版)
主要内容有：三菱可编程控制器的基本知识，基本指令及编程，步进顺序控制指令应用，功能指令应用，可编程控制器应用举例等。
数控铣床加工中心加工技术(教师用书)(附DVD光盘1张)
《数控铣床加工中心加工技术(教师用书)》是全国中等职业技术学校数控加工专业一体化精品教材《数控铣床加工中心加工技术》的配套用书，供教师在教学中使用。《数控铣床加工中心加工技术(教师用书)》按照主教材的
全国中等职业技术学校楼宇智能化专业教材:电梯基础知识与保养
本书按照楼宇智能化专业的教学需求，以就业为导向，以“基础”为尺度，以“全面”为要求组织内容。书中较系统地介绍电梯原理、结构等方面基础知识，讲解基本保养操作方法，为学生初步掌握相关理论和技能构建良好平台
全国中等职业技术学校电工类专业通用教材:电力拖动控制线路与技能训练(第五版)习题册
全国中等职业技术学校电工类专业通用教材:电力拖动控制线路与技能训练(第五版)习题册是一本中职中专方面的书籍，李敬梅所著，全书共有106页，中国劳动社会保障出版社出版发行，图书装帧形式选用平装，ISBN
全国中等职业技术学校电工类专业通用教材:电力拖动控制线路与技能训练(第5版)
主要内容有：绪论，常用低压电器及其安装、检测与维修，电动机的基本控制线路及其安装、调试与维修，常用生产机械的电气控制线路及其安装、调试与维修，以及变频调速系统等。
全国中等职业技术学校电工类专业通用教材•企业供电系统及运行(第4版)
《企业供电系统及运行(第4版)》的目的：为了更好地适应全国中等职业技术学校电工类专业的教学要求，劳动和社会保障部教材办公室组织全国有关学校的教师和行业专家，对中等职业技术学校电工类专业教材进行了修订（
全国中等职业技术学校文秘与办公自动化专业教材:秘书礼仪
本书为国家级职业教育规划教材。 本教材在阐述了礼仪的含义、礼仪的基本特征、礼仪的原则的基础上，结合秘书工作的特点，重点讲解了秘书的形象礼仪、交往礼仪、交谈礼仪、办公室礼仪、会议礼仪、仪式礼仪和涉外礼
国家级职业教育规划教材·全国中等职业技术学校烹饪专业教材:烹饪化学(第3版)
《国家级职业教育规划教材·全国中等职业技术学校烹饪专业教材:烹饪化学(第3版)》为全国中等职业技术学校烹饪专业国家级规划教材，由人力资源和社会保障部教材办公室组织编写。教材共分为八章，分别介绍了水、蛋
全国中等职业技术学校电工模块教材•西门子系列•PLC操作技能
《PLC操作技能(西门子系列)》的主要内容有：西门子S7-200可编程序控制器应用基础、西门子S7-200可编程序控制器功能指令与应用、西门子S7-200可编程序控制器工业应用等。
金属材料与热处理(第6版)
《金属材料与热处理(第6版)》的主要内容有：金属的结构与结晶、金属材料的性能、铁碳合金、钢的热处理、合金钢、铸铁、有色金属及硬质合金、国外金属材料牌号及新型工程材料简介等。
国家职业资格培训教程·企业人力资源管理师:基础知识(第3版)
《国家职业资格培训教程·企业人力资源管理师:基础知识(第3版)》在内容 上，突出了“以职业活动为导向，以职业能力为核心”的指导思想，结合了最新的人力资源管理理论与实践经验，突出了职业培训特色。在结构上
国家职业资格培训教程:企业人力资源管理师(3级)(第3版)
《国家职业资格培训教程:企业人力资源管理师(3级)(第3版)》在结构上，针对人力资源管理职业活动的领域，按照模块化的方式，分四级企业人力资源管理师（国家职业资格四级）、三级企业人力资源管理师（国家职业
国家职业资格考试指南:企业人力资源管理师(三级)(第二版)
《企业人力资源管理师国家职业资格考试指南（三级）（第二版）》内容简介：企业人力资源管理师国家职业资格考试指南（三级）（第二版）与企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第三版）配套使用。与旧版考试指南
2015年企业人力资源管理师(三级)(第三版)考试教材+三级指南+基础知识+常用法律手册 官方指定3级 人力资源管理师
基本信息1: 企业人力资源管理师（三级）（第三版）（国家职业资格全国统一鉴定考试指定教材） 丛 书 名：国家职业资格培训教程 作 者：中国就业培训技术指导中心 组织编写 出 版 社：中国劳动社
国家职业资格考试指南:企业人力资源管理师(3级)
《国家职业资格考试指南:企业人力资源管理师(3级)》以《职业标准》为准绳，以《培训教程》为依据，按照《培训教程》章节编写了鉴定要素细目表，以及各章节考试考核的内容和要求，列出了企业人力资源管理师各等级
2015年企业人力资源管理师(2级用于国家职业技能鉴定国家职业资格培训教程)教材+指南+基础+法律 二级人力资源师全套4本
国家职业资格全国统一鉴定考试指定教材 2014年企业人力资源管理师（二级）考试 教材+指南+基础知识+常用法律手册 【二级 全四本】 书号：9787504563064/9787516710104/97
国家职业资格考试指南•企业人力资源管理师(2级)
《企业人力资源管理师(2级)》讲述了：人力资源专家何志工博士认为，人力资源管理师证书应该培养四个方面的能力：其一，学历水平应达到硕士以上，要了解国际上大公司的人力资源是怎么发展过来的。其二，作为企业的
国家职业资格考试指南:企业人力资源管理师(二级)(第二版)
《企业人力资源管理师国家职业资格考试指南（二级）（第二版）》内容简介：企业人力资源管理师国家职业资格考试指南（二级）（第二版）与企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第三版）配套使用。与旧版考试指南
企业人力资源管理师国家职业资格考试指南(四级)(第二版)
《企业人力资源管理师国家职业资格考试指南（四级）（第二版）》内容简介：企业人力资源管理师国家职业资格考试指南（四级）（第二版）与企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第三版）配套使用。与旧版考试指南
国家职业资格培训教程:企业人力资源管理师(2级)(第3版)(用于国家职业技能鉴定)
《国家职业资格培训教程:企业人力资源管理师(2级)(第3版)(用于国家职业技能鉴定)》紧贴《标准》，在内容上突出了“以职业活动为导向，以职业能力为核心”的指导思想，结合了最新的人力资源管理理论与实践经
1+X职业技术·职业资格培训教材:企业人力资源管理师职业技能鉴定辅导练习(四级)(第2版)
本辅导练习由人力资源和社会保障部教材办公室、中国就业培训技术指导中心上海分中心、上海市职业技能鉴定中心依据上海企业人力资源管理师（四级）职业技能鉴定细目组织编写，是《1+X职业技术·职业资格培训教材—
职业技术•职业资格培训教材•社会工作者•国家职业资格4级:职业技能鉴定辅导练习
《社会工作者·国家职业资格4级:职业技能鉴定辅导练习》练习由人力资源和社会保障部教材办公室、上海市职业培训研究发展中心依据上海1+X社会工作者（四级）职业技能鉴定细目组织编写，是《1+X职业技术·职业
人口与人力资源概论同步综合练习
《人口与人力资源概论同步综合练习》是为了配套人力资源管理专业系列教材《人口与人力资源概论》（彭进主编，中国劳动社会保障出版社2006年版）而编写的教学练习册。《人口与人力资源概论同步综合练习》同时也可
助理呼叫服务师(国家职业资格3级)
《助理呼叫服务师(国家职业资格3级)》主要内容：为推动呼叫服务员职业培训和职业技能鉴定工作的开展，在呼叫服务员从业人员中推行国家职业资格证书制度，中国就业培训技术指导中心在完成《国家职业标准·呼叫服务
高级呼叫服务师(国家职业资格1级用于国家职业技能鉴定国家职业资格培训教程)
《高级呼叫服务师(国家职业资格一级)》，本书介绍了高级呼叫服务师应掌握的技能要求和相关知识，涉及诉求过程管理、重大诉求应对和突发事件处理、数据统计、数据分析应用、系统设计、流程设计、流程管理、培调与指
中国社会福利协会养老服务指导丛书:老年心理辅导师实务培训
《中国社会福利协会养老服务指导丛书:老年心理辅导师实务培训》主要内容包括：岗位职能和素质要求、老年心理学基础知识、老年心理评估、老年心理辅导技术、老年心理健康教育、常见老年心理问题的识别与辅导、相关行