目前,大多数家族企业都不太重视培养未来领导者。但这是企业长久成功的关键,也是巨大挑战。针对此挑战。本书为你提供应对措施。 重视继任者培养计划 掌握培养过程中的7个阶段:态度准备、进入企业、业务开发、领导力培养、选择继任者、交接过渡、下一轮开始 制定一个有效的...显示全部信息
家族领导力-培养继任领导者 EPUB, PDF, TXT, AZW3, MOBI, FB2, DjVu, Kindle电子书免费下载。
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