ITコーディネータが効果的にIT経営の推進・支援を行い、顧客の期待に応えていくためには、 IT経営に関わる知識に加え、豊富な経験と業務を実践できる力が必要です。当ガイドラインでは、 IT経営とは何かから解きほぐし、ITコーディネータの必要性、ITコーディネータの人財像、 役割、スキル、キャリア、評価などITコーディネータにとって必要な実践力を体系的に まとめたものです。「ITコーディネータプロセスガイドライン」は、当ガイドラインの 考え方がベースとなっています。当ガイドラインは、「ITコーディネータプロセスガイド ライン」とともに、「ITコーディネータ試験」の対象範囲 であり、かつ資格取得のための 「ケース研修」でのレファレンスとなっており、IT経営を理解するために、またIT コーディネータを目指す人にとっての必読書となります。 また、IPA(情報処理推進機構)が発行する、共通キャリア・スキルフレームワーク (CCSF)やスキル標準と同様の位置づけとなるガイドラインであり、高度IT人材との対比や 次世代高度IT人材との関係にも触れていますので、企業の育成担当者や研修機関の方々に とっても、ご参考に資するものです。
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