禹志
利润为王:一个首席利润导师十年的管理感悟(升级版)
利润为王，目前正在成为大多数企业家的共识，这也就是说，中国企业经营正在回归商业本质。各大企业积极推动战略转型，利润导向代替规模导向，正成为行业变革的主旋律。本书作者集合自己十年做企业利润管理的经验，从
向人力管理要效益:利润中心型人力资源管理模式
《向人力管理要效益》内容简介：《向人力管理要效益：利润中心型人力资源管理模式》从企业人力资源管理中存在的问题入手，深入剖析影响人力资源管理的因素，创造性地提出“把人力资源建成利润中心”的变革思想。人力
利润中心型HR管理模式
传统的HR部门，往往只把自己当做一个被动支持的职能部门。而先进的HR，会将自己视为一个战略部门，为企业战略落地主动做好人才规划与绩效设计。如何从成本型转变为利润中心型，是今天所有HR必须回答的现实课题