吴红列

《工资集体协商:理论、制度与实践》通过研究工资集体协商的各种社会背景和制度因素，关注新古典经济学中所忽视的一些变量的扩展，如工资集体协商主体、程序等法律规范内容，认识到不同社会政治体制下工资集体协商机