王少东

二十一世纪普通高等院校实用规划教材·经济管理系列:企业薪酬管理(第2版)
二十一世纪普通高等院校实用规划教材·经济管理系列:企业薪酬管理(第2版)

《二十一世纪普通高等院校实用规划教材·经济管理系列:企业薪酬管理(第2版)》站在企业经营与战略管理的高度,从人力资源管理体系的角度,解释薪酬管理在现代企业中的地位及作用。考虑到目前企业对应用型和操作型

王少东

二十一世纪普通高等院校实用规划教材•经济管理系列•绩效管理
二十一世纪普通高等院校实用规划教材•经济管理系列•绩效管理

《绩效管理》以绩效管理的流程设计和技术方法为主线,为读者呈现了绩效管理全貌。即从绩效管理的基础性工作开始,分别对绩效指标设计、绩效计划、绩效实施与管理、绩效评估到绩效反馈面谈和绩效结果的运用进行了详细

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