用人能力是管理者有效实现组织目标的一项关键能力,也是每位管理者都应具备的管理技能。 《用人能力培训全案(第3版)》在第2版的基础上,采用“寓言+故事+游戏”相结合的方式,将用人能力细化为11个方面,
朴明哲